Month: August 2008

Ma position sur la fusion TÉLUQ-UQAM

Comme certains le savent peut-être déjà, le recteur de l’UQAM a nommé au début de l’été un chargé de dossier pour étudier la question du rattachement de la Télé-Université (TÉLUQ) à l’Université du Québec à Montréal (UQAM) en 2005. L’objectif…

À propos des styles d’apprentissage

Aujourd’hui sur son blog Clive on Learning, Clive Shepherd affirme haut et fort que les styles d’apprentissage n’existent pas. Un de ses arguments est qu’il y a bien d’autre facteurs que la personnalité et les préférences des individus qui déterminent…

Le début de la fin du concept de Web 2.0

Gartner

Il semble que le concept de web 2.0 approche un creux de désillusionnement. C’est du moins ce que laisse entendre le Gartner’s 2008 Hype Cycle for Emerging Technologies. En fait, on y laisse entendre que d’ici deux ans le concept…

Comment apprennent les employés

Le Masie Center a récemment conduit un sondage auprès de 6100 employés de compagnies réparties à travers le monde visant à savoir de quelle façon ils apprennent. L’article “The Voice of Learner: How Employees Learn in 2008” présente les principaux…

Communautés virtuelles au travail

Aujourd’hui sur le blog Workplace Learning Today, Richard Nantel rapporte un article du quotidien The Montreal Gazette, “Want to be my friend at work? ” dans lequel on explique comment des employés de McDonald’s on pu régler un problème de…

Apprentissage social ou apprentissage à l’aide du Web social

Je viens de compléter la lecture du dernier numéro de Learning Solution , le e-magazine de la eLearning Guild. L’artice, Overcoming the Challenge of Social Learning in the Workplace, traite en gros de la façon dont les entreprises peuvent tirer…